为啥不敢改？ 我觉得很大一个原因是害怕背锅。万一改出了问题，那年终奖估计都没有了。
另外，就算是大公司，每个程序员的能力也千差万别，代码能力强的和代码能力差的可能不是一点两点。
最后，根据自己的经历给刚入职场或者即将入职场的小伙伴一个建议。如果你觉得你当前的项目技术很 Low 的话：
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题主你看到了很多槽点，但我认为你不能只看到槽点和大概怎么解决。有没有想过怎么改进，如果是你的话你怎么做，这些项目里面临的主要挑 战是什么，次要的挑战又是什么？
不要只告诉我技术A弱爆了，用B就可以完爆这个项目了。你知道用B的优劣，B的适用场景以及适用B的成本吗？对于一间公司来说，成本是很重要的。
我这里说的成本不是金钱。而是，假如你看不爽一份代码，你打算重构它，你觉得你需要投入多少时间，多少人力？重构之后，又要花费多少时间和人力去升级依赖这份代码的其他项目？不要以为开会无用，老板就只是在天天发邮件。如果你重构了一份代码，不能通过沟通说服其他组去升级他们的组件，又或者你只是重构了一份虽然很丑陋，但其实并没有多少程序依赖它的代码，又又或者你重构了代码只是让代码技术含量更高了，更好看了，却没给公司带来多少收入甚至KPI，那你的工作和成果就很尴尬了。
其实上述也解释了为什么你身边的同事都眼睁睁地看着这些丑陋的shit存在而无动于衷。因为他们也是需要投入成本的。先不论他们个人技术水平高低，试问谁愿意挑一个又艰难，又不能产生多少效益的任务去做？当然，你会说，写好代码是程序员的节操。抱歉，节操多少钱一斤，北京三环商品房多少钱一平？
编程高手都有真爱，但现实就是编程高手凤毛麟角。我们身边的大部分同事可能只是希望养家糊口，他们头上还挂着十几个bug等着修。我们数落他们没追求，但追求从来都不是嘴上说说，吐吐槽就能实现的。
人心如此，公司也如是。
矛盾分主次，公司的目标都是一样的：用最少的成本投入到最能产生效益的项目中去，或者投入大成本去解决公司最需要解决的问题，这间公司才能继续运作。
所以题主你想想，在你吐槽的个案中，有多少是公司真正关心的？有哪些是你的老板认为可以创造最大效益的？有哪些才是主要矛盾或者挑战需要最牛逼的人挺身而出第一时间解决？去辨别，解决这些关键的问题吧，骚年。必要时带上（忽悠）一队人马（同事）跟你一起干，苟富贵，勿相忘。 不要像祥林嫂一样，天天抱怨着生活，日日思考着辞职。得罪点说一句：“沦落”到要跟这样的人共事工作，难道自己身上就没有原因？
这个世界有更好的公司，有更牛逼的人。如果你认为解决这间公司的这堆问题不值得，又或者同事实在太不给力，就远走高飞吧。
我以前也跟题主一样，看我第一份正式工作的很多技术环节都相当不爽。这份代码写得丑，那个设计像大学生作品，重要的项目居然连单元测试都没有……但是我后来反观我自己，并没有发现比起那些丑陋代码和糟糕实现强悍多少。我跟我的同事没有质的区别。 我笑话他们代码混乱bug不尽，我何尝不是少处理了一个field，倒腾错了一个片段的数据搞到要翻工重跑？在我心底里艹了隔壁组那个“我的程序好像不能跑，你帮我debug下”的同事一千次之后，带我做ML让我倒腾数据并且被我的程序搞坏了几份数据（当然后来搞好了）的T9君在会议上说：“她已经很努力了，我承认我有时候也逼得她太紧，她应该有多些时间的。”
我不是长者，不能share多少人生经验，就留下最后一句话跟诸君共勉（好像有点怪）吧：
我观别人大傻逼，料别人观我亦如是！
最后
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我是Guide哥，Java后端开发，会一点前端知识，喜欢烹饪，自由的少年。一个三观比主角还正的技术人。我们下期再见！
本文分享自微信公众号 - JavaGuide（JavaGuide）。
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